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1月24日,记者从火笔相关人士处了解到,火笔创始人李林致信火笔全体员工,称火笔2018年手续费收入超过5亿美元,同比增长100%以上。虽然去年的业绩很好,但李林在致全体员工的信中表达了更多的担忧,对霍碧提出了更多的批评,并指出了公司的管理和文化问题。李林认为2019年将比2018年更加困难。

火币全员信称去年手续费赚超5亿美元 李林还有哪些担心

李林在致全体员工的信中披露了火币交易所的数据。李林说:“据粗略估计,2018年火币全球交易所的交易额超过2000亿美元,手续费收入超过5亿美元,两者都比2017年增长了100%以上。火币柜台日均交易量超过1亿美元,成为全球交易量最大的柜台平台之一;消防货币合同于2018年12月启动,第一个月交易额超过200亿美元;霍碧云的合作伙伴已超过100家,日交易额超过3000万美元。”

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李林透露,就本地化的交易所布局而言,霍碧从日本、美国和韩国获得了合规经营许可证,是从大国获得许可证数量最多的交易所。在美国,Firecoin与hbus进行了战略合作,从msd和一些州获得了mtl许可证,并正式启动了Firecoin America Exchange,开放了合法的货币交易。在日本方面,火币获得了日本财政部的特别批准,收购了比特币交易所,获得了许可证,并于1月初在火币日本交易所上线。

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在公开信中,李林还批评了目前的火币情况。

李林指出,公司的战略重点不够,其团队精力和资源过于分散。此外,关于企业管理和文化问题,李林认为,企业管理严重滞后于业务。由于管理跟不上,不仅带来了业务执行的低效,还带来了腐败和官僚主义,严重影响了团队的执行力和公司的运营效率。

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在文化方面,李林认为新员工较多,公司文化缺乏传承。他认为:“最近,集团对各业务部门实行独立的财务核算,各业务部门为了自身的短期业绩,在业务实施中严重背离了火币文化和价值观。上述所有结果都在内部伤害了团队,在外部损害了公司的品牌和声誉。”

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对于2019年的业务发展方向,李林表示,2019年,霍碧将更加专注、深入培育和专注,公司将有更多的资源和团队专注于交易所业务,减少对非核心业务的投资。在继续巩固全球业务领先地位的同时,我们继续深化在美国、日本和韩国等主要市场的合规、专业化和本地化工作。李林要求霍比团队坚持价值观和底线。

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值得注意的是,李林在信中说,“2019年将比2018年更加困难,甚至可能比过去六年中的任何一年都更加困难。”

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