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近两年来,游戏和电子竞技行业发展迅速,市场规模不断扩大。在这种背景下,游戏行业对人才的需求大大增加,薪酬水平也被推到了一个高点。据gamma data (cng)调查统计,截至2018年6月底,全国游戏企业招募的人数为42.8万人。记者在ChinaHR.com、58城、Jiji.com等网络平台上看到,游戏开发、游戏操作、游戏设计都有很多招聘信息,薪水丰厚。据有关人士介绍,目前,游戏行业的人才培养主要由三种方式组成:高校、培训机构和企业。游戏培训机构数量迅速增加,开设游戏相关专业的大学数量也在增加。不同的人才培养方式有利于更好地完善游戏行业的人才培养体系,三种方式可以取长补短,共同发展。

标题:游戏企业急需人才补充

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